Programma Trainee a livello di gruppo

Struttura

Costruite insieme a noi il futuro della Posta! Durante 18 mesi lavorerete in diversi progetti interdisciplinari, ad esempio nei settori della logistica, delle finanze e controlling, della revisione interna, del marketing oppure delle risorse umane e avrete la possibilità di mettere in pratica le vostre conoscenze teoriche e capacità analitiche.
Vi assegniamo il primo ambito d’impiego a seconda dei vostri interessi. Il secondo settore verrà cercato e selezionato da voi personalmente all’interno della Posta, sulla base dei vostri interessi. Potete scegliere se continuare nello stesso settore o se optare per un altro ambito

Programma quadro

Parteciperete a workshop, seminari, perfezionamenti interni in base al piano di sviluppo individuale (circa 10 giorni). Contemporaneamente si svolgeranno anche diverse attività di networking con altri trainee ed ex trainee.

Inizio e luogo di lavoro

A maggio e a novembre a Berna.
A seconda delle necessità delle nostre unità estere sussiste la possibilità di lavorare all’estero per un periodo da tre a sei mesi.

Il vostro profilo

Disponete di una laurea universitaria o di scuola universitaria, oppure siete a un passo dalla fine degli studi (di preferenza in scienze economiche, sociali o umane)? Alla data di inizio del programma avrete conseguito la laurea da non oltre 18 mesi e non avrete ancora compiuto 31 anni? Avete già acquisito esperienze pratiche, per esempio nell’ ambito di un stage? Vantate buone conoscenze di tedesco, francese e inglese? Disponete di abilità di pensiero logico e di una rapida capacità di comprensione? La gamma dei vostri interessi è ampia e volete muovervi con noi? Siete in grado di lavorare in gruppo e volete acquisire esperienza in diversi settori professionali?

Se la vostra risposta a tutte queste domande è affermativa saremo lieti di ricevere la vostra candidatura.

Candidatura e procedura di reclutamento

L’annuncio con tutte le informazioni per candidarsi verrà pubblicato a dicembre e a marzo sul nostro sito web, alla rubrica «Offerte d’impiego». Dopo la pubblicazione dell’annuncio saremo lieti di ricevere la vostra candidatura dalla pagina Candidature online.

Il processo di selezione prevede varie fasi:

  • Periodo di candidatura (dicembre per il programma di maggio e marzo per il programma di novembre)
  • Primo colloquio con la responsabile del programma Trainee e consulente HR (gennaio e aprile)
  • Secondo colloquio con le future persone di contatto dei settori d’impiego (febbraio e maggio)
  • Decisione sull’assunzione (febbraio/marzo e maggio/giugno)

Non volete perdere il momento giusto per candidarvi? Allora registratevi sulla nostra piattaforma per candidature e abbonatevi alla Job-Newsletter indicando i vostri criteri di ricerca personali.

Contatto

Per qualsiasi domanda potete contattare

Aurélie Urwyler
Responsabile del programma Trainee

Tel. +41 (0)58 386 43 13
E-Mail

Maggiori informazioni sui programmi specifici della unità PostFinance sono disponibili su:  www.postfinance.ch/jobs